наверх
28.09.202111:22
Курсы валют НБУ
  • USD26.89+ 0.03
  • EUR31.83+ 0.14

Замначальника департамента патрульной службы о сложных буднях полиции

Патрульная полиция в Украине. (357)

(обновлено: )743
Заместитель начальника департамента патрульной службы МВД Владислав Власюк рассказал в эфире радиостанции Голос Столицы о том, как работают полицейские, с какими проблемами им приходится сталкиваться и как им удается их решать.

Криминогенная обстановка в целом по Украине ухудшилась, в частности, из-за значительного увеличения оборота нелегального оружия. По словам экспертов, это непосредственно связанно с событиями на востоке страны, откуда на подконтрольную Украине территорию и попадает трофейное или списанное вооружение. Но, хотя спокойной жизнь в стране назвать нельзя, уже подходит к завершению этап формирования Национальной полиции, которая и призвана защищать граждан.

Подробнее о работе патрульных в эфире радиостанции Голос Столицы рассказал заместитель начальника департамента патрульной службы МВД Владислав Власюк.

Как вам вообще сейчас работается?

— Работа у нас сейчас очень интересная, потому что мы реально делаем новое дело и у нас реально есть все возможности, чтобы сделать свое дело максимально хорошо. Наша небольшая команда работает с вдохновением и это нам позволяет иметь выдержку, когда происходят нехорошие вещи. Дел очень много, ведь мы, как говорится, передовики реформы. Последняя байка, которая сейчас ходит, что даже министр аграрной промышленности на вопрос о том, какие у вас прошли реформы в этом году, отвечает, что мы же все вместе, Кабмином, сделали патрульную полицию. Поэтому, чувствуя на себе эту ответственность и доверие общества, нам работается хорошо.

Чувствуете ли вы пристальное внимание к себе?

— Мы сами этого очень хотели с самого начала, когда у нас решался вопрос о закупке и обеспечении каждого патрульного полицейского видеорегистраторами, которые снимают каждый эпизод общения полицейского с гражданами. Кроме того, в современном мире нигде не спрячешься от видеокамер, мобильных телефонов с камерами, соцсетей и так далее. То есть мы всегда на виду и нам это очень помогает в работе.

Читайте также — Украина-НАТО: близкие контакты третьей степени

Вы ощущаете поддержку населения?

— Поддержка населения фантастическая, мы ощущаем ее постоянно — и в общении с гражданами, и рассматривая обращения граждан, и когда к патрульным полицейским обращаются за помощью в тех ситуациях, в которых раньше никогда такого не было.

Почему вы пошли в полицию и кем работали до этого?

— Раньше я был адвокатом, достаточно неплохим. Занимался я юридическими делами, уголовным процессом, международным арбитражем, у меня две юридических магистратуры, вторая за рубежом. Пошел я не то чтобы в патрульную полицию, а просто помочь людям, которые начинали это все в феврале, пошел как тренер для патрульных полицейских. Я считал, что это мой гражданский долг. Я читал лекции, проводил занятия, помогал организаторам и т.д. Потом мне сделали предложение и теперь я там работаю.

Вы не жалеете, что пошли в полицию?

— Я часто так думаю: зачем оно было мне нужно, если почти не спишь и зарплата, возможно, не такая, какая могла бы быть. Плюс постоянные стрессы, ответственность и т.д. Но я каждый раз успокаиваю себя: если бы я этого не сделал, я сожалел бы. Обязательно. И такая возможность выпадает не так часто, поэтому двигаюсь дальше.

Зарплата около 8000 гривен?

— Каждый патрульный полицейский получает 8000. Если командир роты, то это будет 9000, если командир батальона, это будет 10 000 гривен в месяц. И плюс еще мы имеем возможность время от времени какие-то премии сверху добавлять.

Обещают повысить?

— Никто нам никогда не говорит, что не повысят, поэтому, наверное, обещают. Остается только надеяться…

Может ли человек, который сейчас получает 8000, твердо сказать "нет" какой-то взятке?

— Я считаю, что каждый патрульный полицейский, если он действительно полицейский в душе, если он действительно имеет те ценности, с которыми он пришел, то независимо от зарплаты он должен сказать «нет» любым таким неправильным вещам.

Взятки предлагают?

— Несколько историй, безусловно, было, мы спокойно распространяли их страницах в соцсетях и другими способами. Да, были предложения, но ни одного случая, чтобы такое предложение было принято, мне неизвестно.

Есть какой-то контроль за вами? Если есть, то кто его осуществляет?

— В патрульной службе есть структура, которая называется мониторинг, она имеет задачу и функцию осуществлять наблюдение за деятельностью патрульных полицейских. То есть, и по Киеву, и по другим городам, где работает патрульная служба, есть люди, которые следят за работой патрульных на линии, которые следят за тем, что вообще происходит на других этапах — на пересменке, перед выходом на смену и т.д. Основная задача службы мониторинга — обеспечение качества работы патрульных полицейских. То есть здесь речь идет не только о том, берут или не берут взятки. Мы даже не допускаем такой мысли, что кто-то из патрульных полицейских может не отказаться от взятки. У нас это будет чрезвычайная ситуация. В первую очередь мы, в мониторинге, следим за качеством предоставления услуг. То есть каждый случай, когда патрульный полицейский где-то немножко неправильно действует с точки зрения тактики, или неправильно общается с гражданином, или где-то чего-то не знает, неправильно принимает решение — все эти случаи мониторятся и обязательно потом отрабатываются путем бесед с теми патрульными. Мы им объясняем, мы ни в коем случае никого не наказываем за какие-то такие промашки. У себя мы мониторинг называем супер-полицейскими. Почти все люди в мониторинге — это те же курсанты, которые проходили обучение, которых на этапе отбора, по их желанию и по нашему выбору, командиры привлекли в службу мониторинга. Поэтому это те же патрульные полицейские с правильными ценностями.

То есть если, например, завтра или через месяц изменится политическая ситуация, сменится политическое руководство, на вас это не повлияет никоим образом? Вы не подвластны таким процессам?

— Полиция и у нас, и в любой другой стране мира всегда должна быть максимально аполитичной и не подвергаться воздействию.

Сейчас она аполитична?

— Насколько это вообще возможно в Украине — да.

А насколько это возможно?

— В Украине все общество очень политизировано, и постоянно люди пытаются в любых действиях или поступках патрульных полицейских усмотреть какую-то политику. Особенно это видно в соцсетях. Но я, как заместитель начальника департамента, и наша команда, можем ответственно сказать, что мы совершенно не обращаем внимания на какие-то политические игрища и расклады. Нам это неинтересно, нам интересно делать нашу работу.

Какие у вас вообще отношения с милицией?

— Это довольно сложный вопрос для нас. В первую очередь, мы сотрудничаем. То есть полицейские, которые заменили собой определенную часть работников милиции, безусловно, часто сталкиваются по работе с милицией, в первую очередь с райотделами. Отношения разные, в основном эти отношения рабочие. Так же нельзя отрицать, что некоторые случаи, когда возникали конфликты у полицейских и сотрудников милиции, действительно имели место. Но системных конфликтов нет. На всех уровнях, начиная от патрульных полицейских и работников МВД и заканчивая руководством ГУ МВД и руководством департамента патрульной службы, идет полное сотрудничество, обмен информацией и так далее.

Читайте также — Мосийчук & Ляшко: тюрьма политике не помеха

По поводу чего к вам можно обращаться, а с чем не стоит обращаться?

— К нам на горячую линию поступает около 500-600 обращений в месяц, еще столько же по почте. Все эти обращения рассматриваются и могу обещать, что отписками мы не занимаемся вообще. То есть все и любые обращения действительно рассматриваются и действительно проверяются, жалобы обязательно изучаются, принимаются какие-то решения. С чем к нам можно обращаться, а с чем нельзя? Здесь просто надо понять, чем мы занимаемся. Мы сейчас выполняем две основные функции. Первая — это то, что раньше делала ДПС в Киеве, а именно — обеспечение безопасности дорожного движения. И второй вопрос — это общественная безопасность. То, что частично делала ППС. Достаточно интересной составляющей и общественной безопасности, и безопасности дорожного движения, для меня лично, является осуществление круглосуточного патрулирования. То, чего никто до этого не делал, а мы сейчас делаем. Это осуществление круглосуточного патрулирования со включенными проблесковыми маячками, мы постоянно находимся в движении, за счет этого мы получаем превенцию и мобильность. И очень часто, почти всегда, мы приезжаем первые на любые вызовы по любым чрезвычайным ситуациям. Речь идет даже не только о вызовах на 102, а и других событиях, не обязательно уголовного или какого-то преступного характера. То есть, если мы где-то видим пожар — мы обязательно туда приедем.

И что вы будете делать в случае пожара?

— Патрульные полицейские имеют хорошие аптечки, они прошли хорошие курсы первой домедицинской помощи, патрульные полицейские всегда могут помочь сделать что-то физически. Мы делаем и добрые дела — колесо помочь заменить или еще что-то можем помочь. То есть в целом мы постепенно движемся в сторону того, что патрульная полиция будет работать как служба 911 в США. Это наша конечная цель.

Сейчас идет набор полицейских в регионах. Процесс отбора и обучения контролируется Киевом?

— Процесс отбора и обучения контролируется небольшой группой людей, которые это сделали в Киеве, обязательно идет тесное сотрудничество с областными управлениями МВД и тесное сотрудничество с академиями МВД, их база всегда используется. Также медицинские комиссии нам помогают. То есть это достаточно большой пул людей, которые координируются небольшой группой реформаторов в тесном сотрудничестве с департаментом патрульной полиции. Там достаточно сложная организация, но она у нас уже хорошо отработана, и я думаю, что такого эффективного и прозрачного набора в органы государственной власти еще никто не делал в Украине.

А кто отбирает и обучает тех людей, которые учат новых полицейских?

— Тренеры по условно-профессиональным предметам привлекаются из профессиональных сфер. Это могут быть юристы, специалисты по другим предметам, отбор они проходят через собеседование с комиссией. Комиссия — это те же самые люди, которые начинали, запускали эту реформу. Что касается их обучения, то у нас есть небольшая группа тренеров-разработчиков, которые изначально разрабатывали курс обучения и наполнение этого курса. И эти люди проводят тренинги и семинары для других тренеров, а уже те тренеры потом доходят до курсантов.

Как сообщалось ранее, 19 сентября в подконтрольной украинской власти части Донецкой области объявили набор в новую патрульную полицию.

А 15 сентября стартовал набор в патрульную службу в Херсоне.

Самое читаемое
    Темы дня