Сотрудники Главного управления внутренней безопасности ГФС и Генпрокуратуры на горячем задержали руководителя отдела центрального аппарата ГФС. Она получила 125 тысяч гривен от работника регионального подразделения налоговой за то, что он не будет привлечен к ответственности по результатам служебного расследования. Всего же за свои, так сказать "услуги", чиновница требовала 10 тысяч долларов.
Взяточничество в налоговой прокомментировал в эфире радиостанции Голос Столицы заместитель председателя общественного союза "Центр предупреждения и противодействия коррупции" Василий Вакаров.
Реформу ГФС, а именно борьбу с коррупцией в ее рядах, во власти называли чуть ли не приоритетной задачей. Сейчас этот случай можно назвать единичным или это все еще системное явление?
— К сожалению, я могу констатировать, что взяточничество в системе ГФС носит системный характер, потому что мы знаем, слышим, неоднократно исследовали эту тему и о коррупции на таможне, и о коррупции в налоговой милиции, которая уже отживает свой срок, а также о коррупцию непосредственно внутри, то есть административную коррупцию в системе ГФС. Несмотря на очередные высказывания премьера о реформировании таможни, системы ГФС в целом, мы результатов реальных, реформирования, каких-то шагов не видим. Обществу, по крайней мере, не известно.
Поэтому по конкретному случаю сегодня получение неправомерной выгоды одной из сотрудниц или руководителей подразделений центрального аппарата, хорошо, что хотя бы мы знаем об этом факте. Но впечатление двойное — или это просто утечка информации, что, видите, мы уже начали борьбу с коррупцией, или это просто утечка информации, когда сотрудники не могли между собой разделить взятку. К сожалению, можно и такое прогнозировать.
Получается, руководитель отдела центрального аппарата ГФС брала взятку за то, чтобы другой работник не был привлечен к ответственности. В ГФС прошли большие кадровые чистки. Почему тогда коррупция осталась? Что там происходит?
— Я вам скажу по своему опыту, служба внутренней безопасности — это корень или стержень, который должен отслеживать и мониторить образ жизни служащих независимо от того, пришли новые работники или были старые работники. И если такой конфликт возник внутри сотрудников внутренней безопасности, это может свидетельствовать о конфликте между руководителями или руководителем внутренней безопасности, который был до сегодняшнего дня и руководителем, который руководил этим подразделением в прошлом. То есть это мы можем характеризовать как внутренние разборки внутри компании.
То есть один руководитель подставил другого?
— Да. Как правило, такие истории возникают из-за конфликтов между руководителями прошлым и нынешним или между руководителями внутри системы. Один подставил другого. Это очень хорошо, что Генпрокуратура работает. Возможно, мы узнаем через некоторое время больше информации, потому что начальник отдела не принимает решение. Мы говорим о должностном лице — начальнике отдела, которая получила неправомерную выгоду 125 тысяч гривен. Без согласия руководителя подразделения начальник отдела не может принимать такого решения. Поэтому можно надеяться, что Генпрокуратура, которая взяла под свой контроль и это обнаружила, проведет глубже расследование, и обществу будут предоставлены результаты через 3-4 дня.
Во время переаттестации сотрудники ГФС проходили детектор лжи?
— Детектор лжи в системе ГФС был внедрен в одном из первых органов из силовых структур. Если человека психологически подготовить, то этот компьютер не сработает. То есть если специалисты профессионально подготовят других специалистов.
К слову, по мнению президента международного благотворительного фонда "Здоровье украинского народа" Сергея Сошинского, без изменений в системе здравоохранения громкие аресты коррупционеров ничего не дадут.
Читайте также: Штрафы против пьянства за рулем: полицейские станут богаче
Ранее сообщалось, что генеральный прокурор намерен значительно омолодить прокурорский состав. Адвокат Дмитрий Йовдий в эфире радиостанции Голос Столицы заявил, что за этим стоит желание Луценко поставить своих людей на ключевые посты в ведомстве.
